|
На Кубани ввели выплаты за наставничество на работе
НОВОСТИ | 3 март, 13:05
 |
Поделиться в соцсетях:
|
С 1 марта 2025 года на Кубани вступят в силу новые изменения в Трудовом кодексе РФ, согласно которым работодатели обязаны предоставлять компенсации за наставничество (ст. 351.8). Размер дополнительных выплат может устанавливаться на основании нормативных актов или коллективных договоров. Например, в некоторых организациях в сфере жилищно-коммунального хозяйства минимальная сумма доплаты за наставничество составляет не менее 10% от оклада наставника.
При этом максимальный размер доплат не имеет ограничений. Работодатель вправе согласовать с работником размер выплаты, принимая во внимание объем и содержание выполняемой работы. Компенсация может устанавливаться как в виде фиксированной суммы, так и в процентном выражении от оклада.
По информации, опубликованной в пресс-релизе hh.ru, в январе и феврале 2025 года примерно каждая десятая вакансия упоминает о наставничестве. Такой вариант адаптации и развития новых сотрудников наиболее распространен в таких секторах, как информационные технологии, розничная торговля и телекоммуникации.
ТЭГ
ДРУГИЕ НОВОСТИ
 |
Читайте «Бизнес-газету» в Yandex Zen, чтобы первыми узнавать главные деловые новости Ростова-на-Дону и региона. |
|
Поделитесь этой новостью в соцсетях:
|
|
|
